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Was uns ausmacht

Leidenschaft, bunte Kulturen, Kreativität, 17 Sprachen, viele Witze, Fokus auf Qualität, persönliche Entwicklung, Team Events, Enthusiasmus und Talente aus aller Welt

Photo of Parkside employees attending a meeting in company's headquarters, page header

Offene Stellen in

Graz, Austria

Unser Bewerbungs- prozess

Den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen ist nicht immer einfach. Deswegen sehen wir zu, dass du dich vom ersten Moment an willkommen fühlst. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und stets #withasmile. Da Feedback ein essentieller Bestandteil unserer Kultur ist, weißt du immer genau, wo du im Bewerbungsprozess stehst und wie es weitergeht. Klingt gut? Großartig! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und in unserem Team willkommen zu heißen.

Deine Vorteile

01

Home Office

Wir legen mehr Wert auf Ergebnisse als auf Anwesenheit im Büro. Triff dein Team 1x/Woche im Büro und entscheide, wo du an den anderen Tagen arbeiten möchtest.
02

Arbeitszeitmodelle

Entscheide, wie viele Stunden pro Tag und wie viele Tage pro Woche du arbeiten möchtest und ändere dein Arbeitsmodell, wenn sich deine Bedürfnisse ändern.
03

Flexibilität

Gestalte deinen Arbeitstag innerhalb unserer Gleitzeitvereinbarung nach deinen Bedürfnissen.
04

Zeitausgleich

Zusätzlich zu den bezahlten Urlaubstagen kannst du dank Gleitzeitvereinbarung bis zu 20 freie Tage als Ausgleich für bereits geleistete Stunden genießen.
05

Zusätzliche Urlaubstage*

Nach Ablauf deines ersten Beschäftigungsjahres erhältst du 3 zusätzliche Urlaubstage zusätzlich zu deinem Jahresurlaub.
06

Workation

Du möchtest deine Familie in einem anderen Land besuchen oder deinen Urlaub verlängern? Kein Problem! Kombiniere Arbeit und Urlaub innerhalb der gesetzlichen Möglichkeiten.
07

Office Exchange

Besuche deine Kolleginnen und Kollegen an unseren verschiedenen Standorten, arbeite dort und genieße die verschiedenen Städte mit den wahrscheinlich besten City Guides. 😉
08

Auszeiten

Ob Sabbatical, Bildungskarenz oder unbezahlter Urlaub: aus welchem Grund auch immer du eine Auszeit benötigst – wir finden eine Lösung.
09

Career Development Program

Verbessere dich laufend weiter mit unserem jährlichen 360-Grad-Feedback-Prozess und unterschiedlichen Lernmöglichkeiten.
10

Internationale Konferenzen & Trainings

Besuche internationale Konferenzen wie ReactiveConf, dotJS, AppBuilders, UXL oder lasse dich in einem Thema deiner Wahl zertifizieren (z. B. ISTQB®).
11

Sparring-Programm

Lerne von unseren Expertinnen und Experten und entwickle dich in den Themen weiter, die dich am meisten interessieren.
12

Mentale Gesundheit & individuelles Coaching

Unsere Arbeitspsychologinnen & -psychologen und Berater*innen lehren uns nicht nur Resilienz, sondern bieten auch individuelles Coaching für arbeitsbezogene Probleme an.
13

Ergonomischer Arbeitsplatz

Unsere Büros sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen ausgestattet, damit du eine gute Haltung bewahren kannst.
14

Regelmäßige medizinische Untersuchungen**

Lass deine Gesundheit regelmäßig von Fachleuten überprüfen. In unserem Headquarter bieten wir auch regelmäßige Impfaktionen und verschiedene Gesundheitschecks an.
15

Modernes Equipment & neueste Technologien

Wir unterstützen deine gute Arbeit mit modernster Ausrüstung und Technologie.
16

Sportangebote

Verbessere deine Flexibilität in unseren wöchentlichen Yogastunden oder nimm an einem unserer vielen Business-Runs teil.
17

Unterstützung beim Umzug**

Wir kümmern uns um deine Arbeitsgenehmigung, übernehmen deine Reisekosten, versorgen dich mit allen notwendigen Informationen, bieten kostenlose Sprachkurse an und helfen dir, wo wir können.
18

Culture Club & Experience Team

Triff dich mit Kolleginnen und Kollegen, um über arbeitsplatzbezogene Verbesserungsvorschäge zu diskutieren oder Veranstaltungen zu organisieren, die unsere Unternehmenskultur pflegen.
19

Innovation Day

Nimm an unserem monatlichen Innovation Day teil und arbeite an innovativen Technologie-Themen, um deine Fähigkeiten weiter zu verbessern.
20

Jährliches Firmen-Retreat

Tiff deine Kolleginnen und Kollegen von allen Standorten bei unserem jährlichen Firmen-Retreat kennen und verbringe ein Wochenende voller Spaß, um deine Batterien aufzuladen.
21

Lokale Veranstaltungen

Auf regelmäßigen lokalen Veranstaltungen wie dem Snow Day, der Weihnachtsfeier, vierteljährlichen Team-Events, etc. lernst du deine Kolleginnen und Kollegen auch außerhalb der Arbeit besser kennen.
22

Mitarbeiterrabatte

Parkside-Mitarbeiter*innen profitieren von verschiedenen Rabatten in über 500 Shops, von Lebensmitteln und Haushaltswaren bis hin zu Reisen, Mode, Elektronik, usw.
23

Parkside Softwear Merch Store

Erweitere deine Garderobe um “Parkside Softwear”. Wir sind alle individuell – so auch unser Style. Wähle dein individuelles Outfit ganz nach deinem Geschmack in unserem Merch Store.
24

Onboarding- & Buddy-Programm

Unser Onboarding- und Buddy-Programm sowie der Welcome Day helfen dir, dich von Anfang an willkommen zu fühlen.
25

Parkside Referrals

Nutze dein Netzwerk, um neue Parksider*innen oder potentielle Kundinnen und Kunden zu gewinnen und erhalte eine Belohnung für erfolgreiche Vermittlungen.
26

Parkside Insights & Staff Meetings

Bleibe mit monatlichen PS Insights und Staff meetings zu Strategie-, Geschäfts- und Projektentwicklungen auf dem Laufenden.
27

Team-Lunch

Genieße ein wöchentliches Team-Lunch mit großzügigem Essenszuschuss von Parkside.
28

Gut versorgt mit den Basics

Wir stellen sicher, dass die Basics wie Kaffee, Tee, Softdrinks, Müsli, Nüsse, Obst und vieles mehr immer vorrätig sind.
29

Menstruationsprodukte

Alle Produkte, die Frauen benötigen, um sich am Arbeitsplatz wohl zu fühlen, werden auf den (Frauen-)Toiletten zur Verfügung gestellt.
30

Coverflex*

Du erhältst vom ersten Arbeitstag an Zugang zu Coverflex und einen täglichen Essenszuschuss.
31

Zusätzliche Krankenversicherung*

Zusätzlich zur gesetzlichen Versicherung unterstützt Parkside dich auch mit einer freiwilligen Krankenversicherung.
32

Diversität

Mit über 100 Mitarbeiter*innen und mehr als 20 Nationalitäten sind wir stolze Unterstützer von Vielfalt, Gleichbehandlung und Inklusion mit dem Ziel, den besten Arbeitsplatz für alle zu schaffen.

*nur in Portugal
**nur in Österreich und Portugal

5 Gründe um bei Parkside zu Arbeiten

Tagtäglich herausfordernde Projekte

“Bei Parkside ist kein Tag wie der andere. Während das Unternehmen größer wird, können wir uns ständig neuer Projekte mit Brands annehmen, die uns begeistern und mit denen wir wachsen.”

Clemens Posch

Head of Design

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5 Gründe um bei Parkside zu Arbeiten

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Offene KollegInnen aus aller Welt

“Als ich bei Parkside anfing, konnte ich kaum glauben, wie bunt das Team war (und noch immer ist). Mit Leuten aus über 20 Ländern hat jeder seine eigene Art und Weise, Dinge zu sehen.”

Paulo Cesar Ferreira

Senior Mobile Developer

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5 Gründe um bei Parkside zu Arbeiten

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Entwicklung mit Autonomie

“Wovon ich hier ein großer Fan bin, ist, wie sehr man es wertschätzt, Verantwortung zu übernehmen und eigenständig zu handeln — ganz ungeachtet davon, welchen Titel man hat.”

Leonardo Taglienti

Software Engineer

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5 Gründe um bei Parkside zu Arbeiten

Offenheit für Veränderungen

“Der wichtigste Aspekt für mich ist, dass Parkside ein dynamisches und flexibles Unternehmen ist. Wenn man eine Idee hat, kann man sie einbringen, und es besteht eine hohe Wahrscheinlichkeit, dass sie zeitnah umgesetzt wird. Es gibt keine Bürokratie, und das Unternehmen ist offen für Veränderungen!”

Dmitrii Zakharov

Head of QA

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5 Gründe um bei Parkside zu Arbeiten

Andere Dinge im Leben sind auch wichtig

“Bei Parkside erwartet man exzellente Arbeit. Jeder respektiert aber, dass es auch andere wichtige Dinge im Leben gibt wie Gesundheit, Hobbys und Familie.”

Nina Thonegg

Head of Human Resources

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